私人公司拖欠工资到哪投诉

私人公司拖欠工资，可到劳动行政部门投诉。依据《劳动合同法》，单位拖欠工资，劳动行政部门可责令限期支付，并加付赔偿金。若不及时处理，劳动者权益将受损，可能面临经济困难。
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处理私人公司拖欠工资，常见方式有举报、仲裁、起诉。选择时，可先尝试举报，无果后申请仲裁，对仲裁不满则起诉。根据具体情况，选择合适途径维护权益。
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私人公司拖欠工资可投诉。具体操作：1. 向劳动行政部门提交拖欠工资证据，要求介入处理。2. 若行政处理无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提供劳动合同等证据。3. 仲裁不满，15天内向法院提起诉讼，准备起诉材料，包括仲裁书、证据等。